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学院2020年"四会”胜利召开

时间:2020-04-10 17:22    浏览:

本站消息(周玲 于多)4月10日,学院党委(扩大)会议、一届四次职工代表大会暨2020年工作会议、党风廉政建设和反腐败工作会议胜利召开。学院31名职工代表参加会议,107名教职工在主会场列席会议,35名教职工在2个视频分会场列席会议。学院德育副院长陈宇,党委副书记、纪委书记祝春雨分别主持会议。

在党委(扩大)会议上,陈宇副院长传达了集团公司“四会”精神。党委书记杨立新作了题为《聚焦中心工作 发挥政治优势 以高质量党建引领高质量发展》的党委工作报告。报告全面总结了2019年党委工作,客观分析了学院形势,明确了2020年重点工作任务。一要在政治上求“强”,加强政治理论学习,深化党性修养;二要在思想上求“新”,增强开拓创新意识,提升创新能力;三要在工作上求“实”,持续改进工作作风,强化宗旨意识;四要在选人上求“慎”,把好干部选用关,确保政治过硬;五要在纪律上求“严”,严格监督执纪问责,营造清风正气;六要在服务上求“暖”,发挥群团组织作用,构建和谐校园。

在一届四次职工代表大会暨2020年工作会议上,学院院长张松宁作了题为《夯基础 强管理 增活力 创品牌 奋力推进学院高质量发展》的行政工作报告,并代表学院领导班子进行了领导班子述职;杨立新书记作了党委干部选拔任用报告。张松宁院长在行政工作报告中全面回顾2019年主要工作,盘点工作亮点成绩、查找不足,深入分析学院当前面临的形势和任务,综合研判学院面临的机遇与挑战,针对学院如何在2020年实现高质量发展,张松宁院长从九个方面提出了具体要求。一是加快培训体系与培训平台建设进度,为集团公司打造学习型企业提供保障;二是突出教育教学与学生管理独有特色,提升核心竞争力;三是推进师资水平与激励机制相互匹配,激发队伍活力;四是坚持以赛促教、以赛促学的工作思路,力争优异成绩;五是坚持信息化建设与自我诊断相互结合,提高办学质量;六是推进三全招生与优质就业深度融合,稳定办学规模;七是采用舆论引导与品牌建设相结合的方式,提高知名度;八是坚持现代治理体系与规范办学有机结合,顺应时代发展新趋势;九是切实做好疫情防控工作,确保师生健康和学校安全稳定。

在党风廉政建设和反腐败工作会议上,祝春雨书记作了题为《聚焦主责主业 忠诚履职担当 为学院高质量发展提供坚强纪律保证》的纪委工作报告,全面总结了学院2019年党风廉政建设和反腐败工作取得的成效,部署了2020年纪检重点工作。一是坚守初心,增强“两个维护”的自觉性坚定性;二是精准发力,运用“四种形态”,加强正风肃纪及反腐力度;三是求真务实,提升廉政文化建设,筑牢思想道德防线;四是持之以恒,巩固拓展作风建设成效,推动化风成俗、成为习惯;五是从严从实,建设高素质专业队伍,做忠诚干净担当、敢于善于斗争的战士。随后,杨立新书记做了总结讲话,提出四点意见。一是要牢牢抓住思想教育不松手;二是要亲力亲为落实责任不甩手;三是要主动作为勇于担当不缩手;四是要发挥执纪问责利剑作用。

会议经职工代表微信群预审讨论通过了行政工作报告、职代会提案处理和落实情况报告、2019年集体合同履行情况报告、2020年集体合同、学院制度汇编。会议还以线上扫码投票的形式,对学院领导干部进行了民主评议及干部选拔任用“一报告两评议”;学院部门负责人及以上领导签订并递交了《安全包保责任书》《管理人员年度绩效考核责任书》《保密责任书》《党风廉政建设责任书》《领导人员严禁在本企业违规经商办企业承诺书》;签订了《2020年集体合同》,通报了2019年典型案例,全体与会人员观看了集团公司警示教育片《蜕变的初心》。

图一、学院党委书记杨立新作党委工作报告

图二、学院院长张松宁作行政工作报告

图三、学院纪委书记祝春雨作纪委工作报告

图四、对领导干部进行民主评议及干部选拔任用“一报告两评议”

图五、签订《2020年集体合同》

图六、递交责任书

图七、与会人员观看集团公司警示教育片



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